Senior IT-Architekt (m/w) für Lösungen bei Erst- und - NTT DATA Deutschland
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Senior IT-Architekt (m/w) für Lösungen bei Erst- und Rückversicherungen


Ref.- Nr.: C&M-8357-RES
Standort: München, Frankfurt a.M., Köln
Ansprechpartner: Sabine Rell
Telefon: +49 89 9936-1261
Weitere Optionen: PDF drucken

Wir sind #besonders – durch unsere Mitarbeiter: Bei NTT DATA suchen wir Kolleginnen und Kollegen, die die Zukunft unserer Kunden und das digitale Zeitalter erfolgreich mitgestalten wollen. NTT DATA ist ein weltweit führender IT-Services Anbieter und globaler Innovationspartner. Wir kombinieren globale Präsenz mit lokaler Marktkenntnis und bieten professionelle IT-Dienstleistungen von der Beratung und Systementwicklung bis hin zum Outsourcing.

Unsere Industry Line Insurance unterstützt als führender Anbieter von Business- und IT-Lösungen und globaler Innovationspartner seit über 40 Jahren Erst- und Rückversicherungen, ihre Herausforderungen am Markt zu meistern. Aktuell sind 8 der Top 10 Versicherungsunternehmen in Deutschland Kunde von NTT DATA.
 

Im Rahmen unserer Expansion suchen wir für unser Competence Center Insurance Products neue Kollegen mit Leidenschaft für IT.

 

Ihre Aufgaben

  • Sie beraten unsere Kunden bei der strategischen Ausrichtung ihrer IT- und Bestands-/Schadensysteme insbesondere unter Modernisierungsaspekten
  • Sie führen Anforderungsanalysen durch, entwickeln Lösungen für technische Designs und Konzepte unter Berücksichtigung der Architekturvorgaben und IT-Security-Standards für Neueinführungen und Modernisierungen von IT-Versicherungssystemen
  • Sie wirken bei der Erstellung von Angeboten und kundenspezifischen Präsentationen als Experte für IT Architekturkonzepte und Softwarelösungen im Versicherungsumfeld mit
  • Sie verantworten das Management der Kunden-Stakeholder in enger Abstimmung mit den Customer Managern, Client Partnern sowie den Competence Center Manager für Ihr Thema (je nach Qualifikation)
  • Sie führen Schulungen und Workshops für Kollegen und unsere Kunden durch
  • Sie beobachten aktiv den Markt bezüglich neuer Trends (#InsurTech)
  • Sie arbeiten mit zeitgemäßen Modellen wie Scrum, Kanban o.ä. und bringen ihre Erfahrungen und ihr Know-How bei der Führung von kleineren (optional: größeren oder mehreren) Projektteams sowie in Beratungssituationen bei unseren Kunden aktiv mit ein


Ihr Profil

  • Sie bringen ein abgeschlossenes Studium im Bereich BWL, Informatik, Wirtschaftsingenieur oder eine vergleichbare Ausbildung mit
  • Sie verfügen über mehrjährige Erfahrungen im Anforderungsmanagement, der Konzeption und Architektur sowie Entwicklung von IT-Systemen und -Landschaften mit Schwerpunkt Erst- und Rückversicherung
  • Sie haben Erfahrung mit Softwareprodukten, deren Entwicklung, Einführung und Wartung sowie Aspekten des Produktmanagements
  • Sie bringen Erfahrung in der Konzeption und Durchführung von IT Projekten mit Fachsystemen im Versicherungsbereich mit
  • Sie besitzen gute Kenntnisse in IT-Architekturen (JEE, SOA, BPM) und in der Entwicklung von JEE-Systemen
  • Sie kennen sich mit den aktuellen Technologien und Methoden Trends (#InsurTech) aus und/oder sind in der Lage diese schnell für sich zu adaptieren
  • Sie bringen sehr gute analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie Kommunikationsstärke mit
  • Sie verfügen über Kreativität, eine eigenständige und sorgfältige Arbeitsweise, zeichnen sich durch ihre Lösungsorientiertheit aus und arbeiten gerne im Team
  • Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie Mobilitätsbereitschaft für Kundenprojekte runden Ihr Profil ab

 

Ihre Benefits

  • flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitregelung – bei uns gilt Reisezeit grundsätzlich als Arbeitszeit
  • mobiles Arbeiten und Home-Office-Möglichkeiten
  • attraktive Benefit-Regelungen  (u.a. Entgeltoptimierungsprogramm „mehr netto" durch Gehaltsumwandlung bspw. Restaurantchecks, Jobticket)
  • mitarbeiterorientierte individuelle Entwicklungspläne
  • ein großes Angebot an internen und externen Weiterbildungsmöglichkeiten in der NTT DATA Academy
  • eine offene und teamorientierte Arbeitskultur mit viel Gestaltungsspielraum


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